2009中国企业家语录

2018-05-26 经典语录 网络整理 人生励志网

1、通过吸引合并通讯股份公司实现TCL集团整体上市计划,合情、合理、合法、合规,这个模式是最理想的。
———TCL集团董事长兼总裁李东生

2、3/4经销商的钱、库存都被我们的货占着,剩下的市场还能有多大?———广东格林柯尔科技控股公司董事局主席顾雏军

3、卖彩电还不如卖白菜,彩电业现在已经进入超竞争时代。
———创维集团董事局主席黄宏生

4、地球人都喜欢低价。
———香港国美开业,总指挥李俊涛对香港媒体表示

5、联想不排除会开拓电视机生产业务。
———联想集团董事局主席柳传志

6、作为一个企业的领导,我每天战战兢兢,如履薄冰,最怕我的决策失误造成投资失误,而使钱打了水漂。
就像一个家族的家谱一样,这属于我们的企业文化,事实证明,不孝敬老人的职工在企业里干不好也干不长。
直线距离最短,最直接的管理往往是最有效的。
什么叫土?什么叫洋?《孙子兵法》在中国叫土,到了美国西点军校被当作了教材,那叫洋。土和洋不是对立的,是辩证存在的。我们不仅要吸取“洋”的管理办法,还要注重总结和发展“土”的管理经验。检验它们的唯一标准是看它们是否能促进企业的发展。
———金苑面业董事长曹长安论企业管理

7、在市场经济条件下,商场就是战场,拼搏也是生产力,只有靠拼搏才能创新。狭路相逢勇者胜。
———河南汇通集团董事长郭号召

8、我认为企业经营的关键:平常心、前瞻力。
在企业的发展步入一个正常的轨道后,创业者应该将心态回归到一个正常的状态,包括你怎么进入这个制度,你怎么能够按照一个企业正常发展寻找平衡与突破,切忌天天想着突破。
以往,人们在思考任何问题时总是非此即彼,革命则更是割你的脑袋,你死了,我活着。总之是单赢。而我们用的最多的却是互动与双赢,在价值观上的反映就是摈弃简单的是与非,而应在对立与竞争中找到合作与共生的机缘。
———地产思想家冯仑

9、做企业很幸福,这是一种乐趣,其他人很难想像出来,克服了一次困难就是一种快乐。
培养接班人是一种社会责任,所以我还要大胆地教、坚决地教、彻底地教。
家族企业最好把钱放在同一个口袋里,否则就会给企业埋下一颗“定时炸弹”。
———家族制企业家的榜样茅理翔